很快，赢海集团人力资源部的第二次正式调令下达了。

杜鹃立刻把打印好的文件递到苏筱手上，她同样感受到了赵显坤对苏筱的志在必得。

如果没有听到苏宁的那番分析还好，她或许还会为苏筱感到自豪，毕竟苏筱能获得集团董事长的重视。

可是杜鹃却是意识到集团高层的残酷倾轧，也知道了董事长重用苏筱的真实目的，自然又是另外一种感觉了。

“筱筱姐，看来董事长对你是势在必得。”

“是啊！很明显集团的问题比我们想象的要严重很多。”

“那你会去吗？”

“是啊！我会去吗？”其实如今的苏筱也不能回答这个问题。

接着，苏筱再次把专注力放在了人事文件上，文件上盖着赢海集团人力资源部的红章，白纸黑字写得清清楚楚：苏筱须于三日内赴集团总部报到，逾期视为旷工，按集团相关制度处理。

“他们怎么能这样？”紧接着，杜鹃急得声音都变了调，“筱筱姐你不是已经当面拒绝了吗？他们怎么还发第二份调令？这不是强行调人吗？”

“……”苏筱把文件看了一遍，放到桌上，沉默的思考了起来。

杜鹃还在旁边急得团团转：“三天不到就按旷工处理，这不是逼着你做选择吗？要么去总部报到，要么就算你自动离职。这也太欺负人了！”

“不急！我先去找汪总。”

“也是！现在只有汪总来抵抗总部了。”

……

苏筱拿起那份文件，去了汪炀的办公室。

汪炀把这份文件翻来覆去看了好几遍，脸上的表情就像是吞了一只苍蝇。

看完之后沉默了好一会儿，然后把文件往桌上一放，叹了口气说：“硬扛是没有用的。集团人力资源部有权限调动旗下任何一家子公司的任何一名员工，这是白纸黑字写在集团管理制度里的。闹到赵显坤面前也是我理亏，人家按规矩办事，我们能说什么？”

“那我……”

“既然躲不掉，那就当面谈清楚。”汪炀站起来拿起外套，“我陪你去。不管结果如何，我在楼下等你。他赵显坤要跟你谈，你就跟他谈，但谈成什么样是你自己说了算，他不能拿一纸调令就把你绑了。”

“汪总，谢谢你。”

“苏筱，你永远都是我汪炀的人，谁也别想把你夺走。”

……

接着汪炀亲自带着苏筱去了赢海集团总部，自己却在楼下忐忑不安地等待着。

等苏筱到赢海总部的时候，唐宁已经在前台等着了。

唐宁引着苏筱来到赵显坤的办公室门口，并且替她推开了门。

赵显坤坐在办公桌后面，面前摊着一摞文件，看到苏筱进来，连句寒暄都没有。

反倒是一旁的何从容好奇地打量着苏筱，毕竟苏筱可是赵显坤整改赢海集团的关键人物。

搞不懂眼前这个柔柔弱弱的漂亮小姐姐哪来的能力，竟然让赵显坤和汪炀为了她而脸红脖子粗。

“赵总。”苏筱规规矩矩的站在了那里。

然而赵显坤却是问了一个看似不相关的问题，“赢海集团现在要跟宝钢签一份钢材年度供应协议，你觉得我该以什么价格签？”

苏筱愣住了，不自觉的看向了一旁的何从容，还以为赵显坤是问的自己的特助。

然而何从容却是耸了耸肩看向了苏筱，“看我干嘛？这是问你的。”

“我？”

苏筱在来之前准备了一肚子的话，甚至在心里打了好几遍草稿，想着怎么跟赵显坤周旋。

可赵显坤根本不给她喂套路，上来就问钢材价格。

苏筱沉默了很长时间，脑子里飞速转着。

想她在天成做造价，钢材采购价格太熟了，宝钢的报价体系她也清楚。

但是，以赢海集团庞大的规模，使用的钢材量几乎影响整个行业，苏筱内心里不由得热血澎湃了起来。

赵显坤没有那么多花里胡哨的劝说，只是把赢海集团这个平台的强大点了出来，苏筱内心深处便是忍不住狂喜了。

作为一个职业打工人，自然是有一颗一览众山小的雄心。

眼看这个顶级平台就在眼前，换做任何人都无法释怀。

看出了苏筱的道心不稳，赵显坤没有再说什么，“去吧！给你三天时间，想清楚就来报到。”

从头到尾，赵显坤没有提调令的事，没有提副总经济师的事，也没有花里胡哨的话术。

就是简单的问了一个钢材价格的问题，然后让苏筱走人。

苏筱从赵显坤办公室出来的时候，脚步有些发虚，整个人都是热血沸腾的。

苏筱终于明白赵显坤为什么非要调她来总部了。

不是因为天成业绩好，不是因为赏识她的能力，不是因为要让她当什么改革的尖刀，甚至不是因为要让她去得罪那些老臣子。

赵显坤是真的需要一个能帮他做事的人，一个能直接上桌谈价格、不用从头教起、不用废话连篇的人。

这种人在整个赢海集团里，居然只有夏明和苏筱。

如今夏明已经明确拒绝了赵显坤的招揽，所以只剩下苏筱一个人了。