你敢吗？

刘东海仍然很克制。他知道，李怀节从正处到副厅那一次，虽然破格，但有省委常委会纪要，有背景、有成绩，程序上是站得住的。

真正要出问题的，是第二次。

副厅到正厅，任职年限必须满两年。这是《干部选拔任用工作条例》里的硬杠子，少一天都不行。

而李怀节的副厅公示期才刚结束，正厅公示就压着线启动了。满打满算，两年零九天。

这个时间太“巧”了。

巧得像是有人拿着日历，一天一天比着给他凑出来的。

“嗯，你这么一说，第一次破格的事很清楚了。”刘东海缓缓开口，声音不高，却一字一顿，“程部长，第二次呢？从副厅到正厅，很多程序是你亲自推动的。任职年限不满两年，为什么要提？”

程文谦没有马上回答。他端起茶杯，慢慢喝了一口，明知故问道：“刘书记，您指的是哪一次？”

刘东海面无表情地再次强调道：“从副厅到正厅这次。”

程文谦放下茶杯，神情平静：“从工作成绩来看，李怀节同志完全符合优秀干部提拔使用的条件。

扶贫攻坚、县市经济、生态治理、金融风险防控，每一段经历都有实绩支撑。

省委常委会经过充分酝酿，认为大数据管理局作为新设正厅级机构，需要这样熟悉数据、又有改革经验的干部去主持。”

他顿了顿，语气没有起伏：“至于任职年限，组织部是在集体研究后认定的，李怀节同志任副厅级职务已满两年，符合规定。”

“两年零九天。”刘东海走到办公桌前，手指在桌面上不轻不重地敲了敲，“这还是卡着公示期的。文谦同志，你不觉得这太‘刚刚好’了吗？

在任职未满两年的红线里头，走提拔考察程序，这是不是太急了一点？”

程文谦抬起头，目光直接迎上去：“刘书记，时间紧，是因为大数据管理局的筹备等不起。

从决定设局到正式挂牌，中间只有几个月。

如果按部就班地等，错过窗口期，新机构起步就要拖延一年。

省委当时是集体研究，认为特事可以特办，但程序一项都没有少。”

“程序一项没少，不等于时间上就一定合规。”刘东海的声音也冷下来，“两年就是两年，差一天都是差！

对任职不满两年的干部进行提拔考察的口子，坚决开不得！

这个口子一开，就会把任期必须满两年这道红杠杠，变成一条谁都可以跨的阴沟。”

程文谦寸步不让：“刘书记，如果组织部当时认定他不满两年，不用您说，我们第一个就不会往上报。

正因为认定满两年，才有后续的考察程序。认定依据，在档案里可以逐条查验。”

说到这里，程文谦起身，走到鲜艳的旗帜前，沉思了片刻。

这才抬头，迎上刘东海的目光，郑重说道：“刘书记，如果您认为省委组织部在对李怀节的提拔过程中，有违《干部选拔任用工作条例》的原则，您可以向省委、向上级组织反映。

在没有得到省委或者上级组织部门的明确意见之前，省委组织部有权保留自已的意见。”

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