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第1216章 雷厉风行的决断

但是听到厂长说人家的产能是自己的七倍甚至还多,这让这些干部有些赧然。

但是他们也没觉的有多大问题,本来这里就落后。

他们全靠着最基本的手段达到这一步,已经很不容易了。

可顾英华却淡然笑着,一点没有夸奖他们的意思,只是点点头:“不错。”

“红星厂如今已经达到人均一百五十吨。”

“不过,条件最好,最先进的河北总厂,正在通过改进技术流程,改进后勤效率,争取突破两百吨,达到世界最高的水平。”

“我们社会主义的钢铁,我相信,一定会超越资本主义的钢铁。”

“我们社会主义的技术和生产流程,一定会超越资本主义。”

“八一钢厂这边,因为受限于后勤和运输等条件,即便是这边技术使用的是最新的,但是人均产量肯定是要低于红星厂的。”

“这里说是扩建,其实是等于新建,所以,我会使用最好的技术,最优秀的流程,我的预计是达到人均一百五十吨以上,将来技术储备够了,条件够了,再冲刺两百吨。”

不是技术不先进,而是基础条件就在这,想要更高的产能,那需要的就是整个国家工业基础,或者说,至少得是配合钢铁厂的所有产业链的总体基础提升。

比如煤炭厂,炼焦,矿场……等等……

对目前的基础条件来说,这已经是达到了天花板的级别。

周围的人都额头冒冷汗,旁边的几个干部额头上冷汗涔涔而下。

他们都是搞生产的,太清楚生产的提高有多难了。

数据可不是靠吹牛逼能吹出来的。

大跃进的害处才过去几年?

顾英华这是要搞大跃进?

不,人家是真有这个本事。

因为人家搞的钢厂确实是达到这个水平了。

可这需要实打实的最强的技术和生产流程啊,自己这里哪能有?

“人均一百五十吨是我们八一钢厂扩建的底线!”

“那么,我们需要的人手,就是差不多要七万到八万之间。”

“但是如何用最多八万人,去完成之前需要二十几万人才能完成的工作?”

“这需要工作方式的巨大改变。”

“所以,我需要你们尽快去红星厂学习我们社会主义制度下的新的管理技术,没有新的管理知识,在这种高精尖的产业中,是要犯大错,吃大亏的。”

“这次安排的学习人手,不只是你们,还包括厂里的部分中层干部,包括车间主任。”

“名额,我准备了一百个,你们去选人。”

顾英华很平静的说道,带着不容置疑的味道。

李厂长和张书记等人,都是手心冒汗。

这……挑战太大了。

可一想到千万吨级的产能,他们又忍不住的兴奋。

董庆面色严肃:“好,李厂长,那你们立刻安排交接,其他工作暂时交给顾英华同志。”

“顾英华同志,是如今我们八一钢厂和南下铁路建设以及阿拉尔垦区建设的总指挥。”

“他的安排,就是省里的安排。”

李厂长等人激动的连忙点头。

人家敢,因为人家牛逼!

自家这几千人的企业,在人家面前,就是个小作坊。

这不是坏事,这是要增强他们的力量。

董庆认真的看着他们几个:“诸位,发展社会主义的艰巨任务面前,我们不能掉队啊。”

“所有人过去之后,要努力学习,争取把兄弟厂的经验都学过来,带回来,给咱们的建设加快步伐。”

“这是咱们省百年不可遇的机会啊,一旦错过了,你们将来会后悔终生。”

“我们边疆省的建设,也要迎头赶上内地,给社会主义增砖添瓦。”

李厂长激动的嘴唇都在颤抖。

张书记立刻说道:“请上级领导放心,我们保证完成任务。”

“完不成任务,我们提头来见!”

顾英华看到他们的精神状态,满意的点头。

他说道:“过去之后,他们一定会全力带着你们学习如何管理一个规模如此庞大,但是技术和生产流程更先进的企业。”

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