“不少基层干部，对上级下发的组织规定根本不上心，执行不到位，存在明显漠视态度。”

“日常工作重形式、轻落实，只顾着应付上级检查，压根不重视民生落地工作。”

“还有部分干部，对纪律红线、硬性工作规定不以为然，工作作风松散，落实标准大打折扣。”

讲完表面的工作乱象，秦风直接点透了所有问题的核心根源。

“书记，我一路观察总结，说到底就是一个症结。”

“咱们流阴市的经济数据做上去了，城市发展速度提起来了。”

“但大批基层干部的思想认知，完全跟不上城市发展的速度。”

“党建基础工作抓得不实，思想建设出现松懈断层，这块工作要是长期缺位，迟早要捅大娄子。”

“干部思想跟不上组织节奏，日常行为和工作落实必然跑偏。”

“长期脱离组织思想指导，工作准则失守，早晚要出现纪律和作风问题，绝对不能放任不管。”

一番直白的话，让许晓瞬间收敛了所有神色。

他心里沉甸甸的，后背出了一层白毛汗。

主政流阴市以来，他始终把全部精力放在经济发展、项目推进、城市建设上。

他一直默认，经济稳住了，整体工作就不会出偏差。

许晓压根没察觉到，基层干部队伍的思想风气，已经悄悄出现了松动。

这要是任由事态发展下去，不用外界出现任何变故，流阴市内部迟早会爆发系统性问题。

想到这里，许晓心里一阵后怕。

他看着眼前的秦风，语气格外真诚。

“秦风同志，辛苦你了。”

“你这一趟基层调研，不只是简单的工作走访。”

“是给咱们整个流阴市的干部队伍把了一次脉，找准了隐藏最深的病根。”

“提前发现、提前预警、提前防范，真正做到了防患于未然。”

“你今天要是不点破这一层，我还被蒙在鼓里，后果真的不堪设想。”

秦风微微欠身，态度始终谦和得体。

“书记，这都是我的分内工作，理应如实反馈问题。”

“我会尽快整理好所有走访素材，写好调研报告，然后送过来请您审阅批示。”

许晓轻轻点头，神色慢慢平复下来。

他短暂沉默片刻，瞬间想起了今天专门召见秦风的目的。

调研汇报只是铺垫，他还有一件棘手的事，必须当面和秦风沟通。

许晓抬眼看向秦风，神色陡然郑重起来。

“调研报告你慢慢整理，不用赶时间。”

“秦风同志，现在有一件比较重要的事，我得提前和你通个气。”

书记您说。

秦风不知道为啥许晓一下就这么严肃了起来，难道自已不在市里的这一段时间发生了自已不知道的事情？

但也不应该啊！如果真的出了什么事，市委肯定会紧急召回自已的啊！

算了，不想了反正许晓准备说了，秦风想到这抬头看向对面的许晓。

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