随着省委组织部开启干部谈话程序，府南省干部人事调整工作的大幕徐徐拉开了。

省管干部，一律由省委组织部负责谈话。市管干部，由各地州市组织部门负责谈话。

这是一场牵动无数人心的谈话。

无论谁接到了谈话通知，都无一例外会心潮澎湃。

谈话之前，谁都不知道自已的命运会发生什么样的改变。

是继续往上走，还是就此停步，渐渐淡出仕途？

所有人都在渴盼着接到谈话通知。又都在害怕接到谈话通知。

毕竟，但凡进入谈话程序的人，他们的命运都将随着谈话的结束而发生翻天覆地的变化。

省委组织部的通知上，明确写明了所有接受谈话的同志，都应该顾全大局。个人有意见的，可以通过其他途径反映。

但是，却没说明其他途径，究竟是什么途径。

省委组织部副部长印堂负责全部的谈话工作。其实说白了，这次谈话就是决定谁上谁下的问题。

虽然省委组织部这次没有直接用文件的形式来决定一些干部的命运。但是谈话之举，却似乎更让人感到羞愧。

第一批接受谈话的干部，都是在职的领导干部。

省委大院变得比以往热闹了许多。

丁寒早就见过调整名单。名单里没他的名字，就注定他与本次谈话毫无关联。

谈话首先从省委机关大院开始。

一个上午下来，就有八位同志接受了谈话。

丁寒留意了一下接受谈话同志的神色。发现每个从组织部出来的人，脸色都是一片铁青色。无一例外都会紧咬着下唇。见到谁都不再打招呼。

下午，机关大院又有几个人接受了组织谈话。但是他们出来时，却都眉开眼笑。

彭云飞端着茶杯从外面进来。

她神色看起来似乎有些紧张，“寒哥，你知道吗？今天我们办公厅有人在闹事了。”

丁寒意外地看着她问道：“谁闹事？”

彭云飞压低声说道：“我们办公厅这次被安排接受组织部门的谈话。据说，有三个人接到了通知。并且在上午就接受了谈话了。”

丁寒哦了一声，随口说道：“组织部门的工作，我们管不着。”

“问题是，这三个接受谈话的人，都被告知要退居二线。”彭云飞似笑非笑道：“你想知道这三个人都是谁吗？”

丁寒抬起头看着她道：“谁呀？”

其实，这并非丁寒好奇心重。关键是三个人都是办公厅的人。他们与丁寒就是事实上的同事关系。同事之间，理应互相关心。

“老欧。”彭云飞道：“老欧的年龄正好踩在55周岁这条线上。”

丁寒蓦地想起了欧宇。

欧宇作为省委办公厅资深的老人，在省委办公厅有着一定的威信。

张明华主任当初把欧宇安排来舒书记办公室，让他作为丁寒的副手，帮助处理书记办公室日常事务。

欧宇仗着资格老，根本不把丁寒放在眼里。

于是，迫使丁寒下了决心，将欧宇从书记办公室赶走了。

回到省委办公厅的欧宇，并非厅里重要的领导干部。他最多就是一个处的处长而已。

而在省委机关，一个处长根本不算什么人物。

组织部谈话，第一个找的就是欧宇。谈话的结果表明，欧宇离开现在的岗位，只作为办公厅的工作人员使用。